天津正规人力资源机构,天津职工社保代买,天津本土人事外包
关键词:骏伯人力集团:全国30省直营,22年行业经验,国家级5A人力资源机构。我们提供全国范围内的专业、优质属地化用工管理服务。人事服务:社保办理、公积金缴存、社保待遇申领、工资代发、个税代缴;人才派遣:劳动合同管理、社会保险办理、劳动争议处理等;咨询电话:13585964157(V同号)姚先生。
天津市完成首批企业职工基本养老保险病残津贴待遇发放
3月20日,我市为首批6名企业职工基本养老保险病残津贴申领人员完成待遇发放,共计发放金额9710.78元,人员涵盖北辰、河东、津南、宝坻等4个区。经办过程中,病残鉴定有序,业务经办顺畅,待遇核定准确,系统运行平稳,实现了病残津贴新政策在天津平稳落地实施,有力维护了参保人员的合法权益。
一是强化协同配合,确保衔接顺畅。病残津贴经办工作涉及病残鉴定、受理申请、确定待遇领取地、领取资格审核、待遇核发等多个环节,需要市、区人社行政部门和社保经办机构协同配合、共同完成。市社保中心积极主动对接人社行政部门,采取集中研讨、分组会商等形式,深入研读政策文件、梳理部门职责、剖析重点环节,共同研究细化各经办环节衔接办法,厘清各方职责,加强统筹协调,保证了经办衔接顺畅高效。
二是聚力攻坚克难,突破堵点卡点。病残津贴政策是民生领域重大改革的新政策,呈现出享受人群新、业务流程新、计发方式新等新特点,更加突显了政策衔接、系统改造、部门联动难度大等新问题。市社保中心扛牢责任不推诿、直面困难不回避,深入开展调查研究,加强重点环节论证,逐个突破堵点卡点。探索先行待遇领取地确认业务,与区人社局组建工作专班,实行“首接责任制”和“限时办结制”,采取联审方式完成待遇领取地确认,推动经办工作责任明晰、准确规范。
三是狠抓风险防控,维护基金安全。市社保中心始终重视病残津贴经办风险防控工作。对照政策及经办规程,全面梳理经办风险点,逐项制定风险防控措施。针对“待遇领取地确认”等关键环节,建立“三级复核+电子留痕+预警监测”风控管理机制,加强全流程经办风险管控。强化系统数据校验,严格审核参保人员登记信息、缴费情况及待遇金额,确保病残津贴待遇核定结果准确,切实维护社保基金安全。
下一步,市社保中心将进一步优化经办模式、提升风控管理,继续做好病残津贴发放服务工作,确保改革任务在我市落地落细落实,不断提升人民群众的幸福感和满意度。
关于骏伯:
骏伯人力集团成立于2003年3月,是一家全国连锁、集团化运营的大型人力资源机构。凭借卓越的服务质量,荣获“全国人力资源诚信服务示范机构”称号,并入选“国家5A人力资源服务机构”。
骏伯人力集团的业务覆盖中国大陆30个省份及广东省21个地市,拥有100多家直营分公司。凭借22年的丰富经验,骏伯人力为客户提供“一地签约、全国通行”的全方位人力资源服务,包括劳务派遣、人事外包和业务外包等。
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